domingo, 27 de mayo de 2012

Material para la guía: "INTRODUCCION"


         Uno de los más graves problemas de la iglesia actual es la incapacidad de parte de sus miembros para cumplir funciones de liderazgo

Esto trae como consecuencia un esfuerzo pastoral en capacitar un liderazgo idóneo y responsable para llevar adelante la misión de la iglesia, que es una continuación del Ministerio de Cristo. (2ª De Timoteo 2:1-2)

La Iglesia Maranatha, bajo la conducción de su Líder Principal Pastor Kenneth Saunders, ha tomado para si la enorme tarea de formar un nuevo liderazgo, con características especiales, fundamentalmente bíblicas, acordes a su misión –visión, por medio de la creación de la Escuela de Liderazgo, donde se entrenara y capacitara a estos lideres
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Esta campaña de capacitación y entrenamiento ya ha comenzado con el primer curso de la Escuela de Liderazgo en su modalidad de “Formación Inicial” que fue dictada por el propio Pastor Kenneth  Saunders

Este liderazgo en potencia, que viene emergiendo de esta primera avanzada, serán los líderes de los nuevas celulas, creadas para dinamizar el desarrollo discipular de la Iglesia

Después de este primer paso, sigue  la fase denominada, “Formación Permanente” como una secuencia inmediata para el desarrollo ministerial a través de cursos, talleres, seminarios o clases especiales.

Pero esto es tan solo un medio, el fin es otro. Es la madurez integral del líder; que pueda ser capaz por si solo, de conducirse, de estar abierto a la causa solidaria con la gente, auto alimentarse y auto formarse para que su ministerio sea de visión, responsable, y de esta forma, el líder pueda dar a otros lo que por gracia ha recibido




Coordinador
Maestro: Euclides Vargas Johnson

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